第497章 【走近科学】公司规则

她看起来局促不安,既不好意思,但又不得不开口。

毕竟家中有一位重病的母亲。

温良还是无懈可击的笑容。

“当然,只要你干得好,公司每个月给予员工优秀奖励的时候,你可以向公司申请给你的家人免费做个检查,至于后续治疗,那可能要看病情吧,毕竟公司不是做慈善的。”

白茶松了一口气,露出感激的笑容。

“已经足够了!谢谢!”

“你不必谢我,如果要谢就感谢公司吧,好了到了。”

温良推开了一间办公室的门,里面坐着一名医生。

这位英俊的医生看起来同样很年轻。

“孙医生,这是新来的实验员,你给她做一个专项检查吧。”

孙医生点头,道:“来,坐,我先给你录一下身份信息。”

白茶跟着照做,之后又跟着孙医生跑了好几个房间。

最后照了好几个仪器,抽了她五管血。

整体看下来倒是都挺正常,和现实中的医院也没什么特别大的分别。

一定要说区别可能就是有些仪器,她并不认识是做什么的,但她毕竟长了张嘴,会问。

然后自然是被告知这些都是常规的检查项目。

做完这一切后,温良走了过来。

在做检查的时候,温良始终一直等待着,看起来又温柔又有耐心。

“既然做完检查,那回头等结果就好了,不过你能够来面试,就说明你本身应该没什么问题,所以我现在带你去做一下入职的一些手续,还有跟你讲一下入职须知。”

“好的。”白茶连忙应下。

“你不用紧张,都是很好懂的规则,而且规矩也并不多。”

温良说着,递给了白茶一张卡片。

【入职员工规则须知(实验员版)

1.新员工入职,必须留宿三天。

2.公司提供免费一日三餐,员工必须在公司内食堂吃饭。