偶尔的摸鱼偷懒并不会影响大局，因为剩余的工作依然会被带回家中继续完成。这种自律和责任感让王文元深感震撼。

特别是在接手部落冲突策划工作时，他本以为这是一个艰巨的任务，因为该游戏类型在市场上尚属空白，前景充满不确定性。

但在蜗牛游戏，他并未感受到任何质疑或阻力。相反，每个人都坚信部落冲突会成功，他们只需专注于将其具现化。

这种众志成城的精神让王文元仿佛回到了大学时期那个充满激情和理想的自己。

他深知，这种和谐与团结并非偶然。蜗牛游戏的成功源于周和平独特的领导理念和胸怀。

他视员工为家人，共同为一个理想而努力。在周和平看来，员工不仅仅是完成工作的工具，更是公司发展的重要支柱。

因此，他愿意为员工的成长和幸福付出更多。

王文元注意到，尽管在团建活动中，周和平依然紧锁眉头，显然在思考部落冲突的后续优化和推广事宜。

这种深谋远虑和责任感让王文元对周和平更加敬佩。他不仅关心公司的当前发展，更关注公司的未来走向。

王文元意识到，一个优秀的领导不仅要有魄力和勇气，更要有一颗为员工和公司着想的心。

周和平正是这样一位领导，他的存在让蜗牛游戏成为了一个真正的家。王文元对周和平的佩服之情油然而生，也更加坚定了自己为公司奋斗的决心。

周一的清晨，阳光透过窗户洒在蜗牛游戏公司的每一个角落。