苏然沉思片刻，“先对我们现有的项目进行全面评估，找出问题所在，然后再制定新的计划。”

说干就干，他们立刻召集团队成员，开始了紧张的工作。

“这个项目的执行效率太低，成本却过高。”

“这个项目的社会影响力不够，没有达到预期效果。”

各种问题被一一指出，林晓和苏然认真地记录着，脸色越来越凝重。

连续几天的高强度工作，让大家都疲惫不堪。

“林总，我觉得好累，真的快撑不住了。”一个年轻的员工忍不住说道。

林晓鼓励大家，“再坚持一下，我们一定能度过难关。”

苏然则提出了一些改进的建议，“我们要优化流程，降低成本，提高项目的质量和影响力。”

在这个过程中，林晓和苏然也产生了分歧。

“苏然，我觉得这个方案风险太大。”林晓指着一份计划书说道。

苏然据理力争，“但是如果成功了，带来的收益也是巨大的。”

两人争论不休，气氛一度紧张。